Queremos incorporar a compañer@s especialistas y apasionados de Behavioral Economics, que quieran desarrollarse con nosotros y potenciar nuestra propuesta de valor.
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Queremos incorporar a compañer@s especialistas y apasionados de Behavioral Economics, que quieran desarrollarse con nosotros y potenciar nuestra propuesta de valor.
¡Haremos que desde el primer minuto te sientas como en casa, formes parte del equipo y crezcas profesional y personalmente con nosotros!
Neovantas está formado por un equipo internacional de jóvenes profesionales de diversas disciplinas, en el que cada persona del equipo hace que el negocio avance, que la rueda gire perfectamente, en un ambiente abierto, accesible y diverso, para todo el que quiera sumar y enriquecerse a partes iguales, participando en proyectos en España, Europa y Latinoamérica.
Somos sociables por naturaleza, nos gusta y potenciamos la interrelación de todos los miembros del EQUIPO, por eso tenemos implantado una modalidad de trabajo híbrido (presencial/teletrabajo), que nos permite organizarnos flexiblemente según nuestras necesidades personales y del negocio, y gracias a ello, mantenemos el contacto más personal y el buen “feeling” que da el cara a cara con los nuestros con un buen café, y no en cualquier sitio, sino en unas oficinas perfectamente comunicadas en una de las mejores zonas en el Centro de Madrid (Chamberí).
Trabajo Híbrido (50% presencial – 50% teletrabajo.
Tienes flexibilidad para organizarte la modalidad de trabajo, organizándote de forma semanal los días que puedes ir a la oficina. La oficina está abierta siempre que quieras, pero tú te organizas para decidir qué días te va mejor ir. Además, si nos avisas con antelación en determinadas ocasiones y épocas de año te facilitaremos que puedas teletrabajar desde cualquier otro lugar.
Te acompañamos desde el primer día con un Mentor que se encargará de allanarte el camino y facilitarte tu incorporación en el equipo y en el día a día.
Disfruta de 28 días de vacaciones:
Bolsa Multibeneficios de Empresa para todos los trabajadores, además de Retribución Flexible.
Nosotros te damos una bolsa con saldo y tú eliges en qué quieres emplear la bolsa de beneficios.
Queremos que crezcas con nosotros, por eso diseñamos un itinerario formativo adaptado a tu puesto, escuchando y evaluando tus necesidades profesionales de desarrollo. Apostaremos por invertir en ti y en tu formación.
Contamos como partner de formación con la plataforma online GoodHabitz, donde además de las formaciones asignadas según tu rol podrás acceder de forma ilimitada a todos los contenidos y assessments que potencien tu desarrollo tanto profesional como personal.
Además, esas formaciones a medida que se van completando, se complementan con formaciones externas y con proveedores especialistas en la materia.
No queremos que pares de crecer, por eso evaluamos constantemente tu desempeño y participación en los diferentes proyectos y revisamos anualmente tus condiciones y Plan de Carrera.
RSC/ Participa en todas nuestras iniciativas de Responsabilidad Social Corporativa
Además de ser parte de Pacto Mundial de las Naciones Unidas, con ayuda de todos las personas interesadas y voluntarias del equipo creamos acciones, eventos, iniciativas y comunicaciones que nos muevan y sirvan para poner nuestro granito de arena en el entorno que nos movemos. Por ejemplo, colaboramos de forma recurrente con la Fundación Juan XXIII (son nuestros proveedores de fruta del Healthy Break semanal) y con la Fundación Down Madrid (hacemos formaciones a sus grupos de alumnos sobre Finanzas, Atención al Cliente, entre otras).
No sabemos si serás del grupo de los “Real Fooders”, de l@s loc@s por el deporte, de l@s apasionad@s de la cultura y la lectura o un perfecto MIX de todos ellos al mismo tiempo. Si es así, estarás muy pero que muy bien acompañad@ y más que invitad@ a disfrutar de los desayunos saludables en nuestras oficinas, a entrenar en nuestro Club Neorunners y participar en las actividades deportivas organizadas a lo largo del año y a acudir a nuestros encuentros culturales como el Club de Lectura.
Puedes hacerlo a través del formulario (a la derecha) o bien escribiéndonos directamente a rrhh@neovantas.com
Si tienes alguna duda o quieres ampliar información te invitamos a que nos contactes al +34 914468824
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